百年瀘州老窖窖齡酒，見證前行的每一步！

6月2日，百年瀘州老窖窖齡酒攜手得到“啟發俱樂部”第36期與觀眾見面。在本期節目中，羅振宇從《多樣性團隊》一書入手，分析思維多樣性對國家、對社會、對個人的不同影響，論證了多樣性與高效率的辯證關係，並分享了關於積累個人思維多樣性的觀點與建議。

作為《啟發俱樂部》的知識合作伙伴，百年瀘州老窖窖齡酒與現場觀眾及直播間數百萬得到使用者一道，破局思維困境，保持多樣性，用批判性思維啟發新知、收穫新知、內化新知。

“為什麼要保持多樣性？”

為什麼保持多樣性，首先要明白什麼是多樣性。“在不確定性的時代，‘多樣性’本身就是效率，就是能力。”節目開始，羅振宇就明確了多樣性的含義。他認為，將擁有認知多樣性的人集合在一個團隊之中，發揮每個人的不同之處，就能做到集思廣益，兼聽則明。但需要注意的是，多樣性也會帶來弊端。羅振宇透過《西遊記》等例子，說明了一個觀點：“只要是企業團隊，多樣性和砍掉多樣性，帶來的好處，其實是一樣多的。”

“實際上，多樣性和高效率是達成目標的兩種不同的方法。但是，現實中往往魚和熊掌不可兼得。大自然之中，從來都是透過多樣性來達成目標的，而在個體的角度，會用另一種策略達成目標，那就是低成本、高收益的效率導向，多樣性是被排斥的。”羅振宇認為，在不確定性大增的時代，只有多樣效能夠帶來安全，但是一般的組織想要擁有多樣性又非常困難。不過，多樣性為我們提供了另外一種解決問題的思路，那就是“批判性思考”。

“什麼是批判性思考？”

“所謂批判性思維，就是在自己的體內建立多樣性。把‘多樣性’的邏輯用到個人身上，在一個人的體內裝入多個內部視角，可能也是批判性思維的一種應用方式。”透過《多樣性團隊》一書所帶來的啟發，羅振宇帶來了對“批判性思考”的全新認識與啟發。

“批判性思維的定義可能很複雜。但是我想有一點是定的，那就是要會反思，經常用另一種眼光打量自己一眼，能做到這一點的人並不多。”羅振宇表示，在資訊時代，想要開啟多重身份，就必須打破認知侷限，保持開放的心態，主動學習和接受新事物，用批判性思維在自己的體內建立多樣性。實際上，這也正是認知升級、掌握思考的“技術”之要義所在。

收穫新知，共同成長，窖齡酒邀您持續關注啟發俱樂部

在本期《啟發俱樂部》中，羅振宇提出“積累自己的多樣性，就是積累競爭力”的論斷。事實上，百年瀘州老窖窖齡酒成為《啟發俱樂部》知識合作伙伴，也是對自身發展“多樣性”的探索之一，透過持續不斷地深耕知識圈層，與時間為友，堅信長期主義的力量，收穫新知、共同成長，找到了適合自己的成長方式。

“窖齡老，酒才好”。作為“時間”的朋友，百年瀘州老窖窖齡酒釀造所採用的窖池連續不間斷釀酒的時間越長，窖池及窖泥中富集的各種產香微生物就越多，且產香的效能就越優良，酒質和香味就越舒適。

百年瀘州老窖窖齡酒甄選30年、60年、90年以上不間斷持續使用的老窖池釀造，所釀之酒富含2000多種呈香呈味物質。再加上傳承24代的瀘州老窖酒傳統釀製技藝，與擁有10年以上豐富護窖經驗的窖池養護師的加持，方才釀就了窖香幽雅、陳香舒適的百年瀘州老窖窖齡酒。

正如羅振宇所言：“積累多樣性，我們就能在認知升級的道路上一直飛奔。”近年來，百年瀘州老窖窖齡酒不斷跨界攝影、音樂、騎行、閱讀、公益等領域，攜手中產、新中產人群長期致力於品味美好生活，注重消費者互動和體驗，為廣大的忠實消費者提供了一個廣闊的溝通、交流、碰撞的互動式平臺，引領精英生活方式。

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