近日，金力泰（300225）公司內部的矛盾走向臺前。公司3名董事、監事、高管辭職，其中，監事會主席王薇在辭職時把矛頭對準公司，稱監事會正常履行職權受到干擾。不過金力泰卻表示，王薇所述與事實不符。上述情況受到了深交所的關注，3月24日早間，深交所向金力泰下發關注函，質疑公司是否存在妨礙監事會正常履職等情況。此外，把時間拉長來看，最近一年公司相繼離職的董監高人數多達7人。同時，公司還面臨著業績壓力，2021年預計歸屬淨利潤同比由盈轉虧。

公司是否妨礙監事會正常履職

公司是否存在妨礙監事會進行監事補選或正常履職等違規行為，是金力泰面臨的首要質疑。

據瞭解，近日，金力泰披露《關於監事辭職的公告》《關於董事、高階管理人員辭職的公告》顯示，王薇申請辭去監事及監事會主席職務、嚴家華申請辭去董事職務、葛樂凡申請辭去副總裁職務。

值得注意的是，監事會主席王薇在《辭職信》中稱，其辭職的原因是因無法正常履行監事職責。王薇表示，2020年，在監事會正常履職的過程中，監事會受到干擾，監事會作出的有關履職的決議沒有得到披露。2021年，在公司監事候選人推舉過程中，監事會正常履行職權也受到干擾。

針對王薇辭職事項，金力泰於同日披露《關於監事辭職事項的說明》，認為王薇發來的《辭職信》中所述的辭職理由與事實嚴重不符。

對此，深交所要求王薇說明其認為未得到披露的監事會決議的具體內容，其認為監事候選人推舉過程中監事會履行職權受到干擾的具體情況及相關依據等。

此外，深交所要求金力泰說明王薇所述情況是否屬實、相關監事會決議的披露是否及時、相關事項實施進展。公司董事會以及監事會其他成員就上述事項進行核實並發表意見，說明公司是否存在妨礙監事會進行監事補選或正常履職等違反《公司法》《創業板股票上市規則》等規則的行為。

資料顯示，王薇出生於1974年7月，畢業於長江商學院，獲得高階工商管理碩士學位；畢業於上海交通大學高階金融學院，獲得金融高階工商管理碩士學位。王薇於2019年底被提名為金力泰監事，原定任期為2019年12月30日-2022年12月30日。

針對公司相關情況，北京商報記者致電金力泰證券事務部，對方工作人員表示不接受採訪。

近一年董監高離職人數多達7人

值得注意的是，近12個月金力泰存在多名董事、監事、高階管理人員辭職情形，總人數共計7人，這也使得深交所對公司生產經營是否發生重大變化產生了質疑。

具體來看，這7人包括董事嚴家華，獨立董事孫敏傑、吳益兵，監事王薇、江昌雄，副總裁張嵐、葛樂凡。針對孫敏傑、吳益兵辭職事項，公司已於1月28日經股東大會審議透過補選塗濤為公司獨立董事，並於3月16日經董事會審議透過擬補選馬維華為公司獨立董事。

上述事項也受到了深交所的關注，對此，深交所要求公司詳細說明上述董事、監事、高階管理人員辭職的具體原因，公司生產經營是否發生重大不利變化，公司、控股股東、實際控制人及其關聯方是否存在違規行為等。

此外，在董監高團隊大變動之際，金力泰股東吳國政擬提請股東大會罷免部分董事。據金力泰公告，合計持有公司3。45%股份的股東吳國政擬提請股東大會對現任部分董事、監事進行罷免與補選。包括罷免非獨立董事劉金梅、獨立董事王瀾，並提請選舉羅甸、吳純超2人為非獨立董事，選舉於緒剛為獨立董事以及選舉沈旭東、朱順傑2人為監事。

對此，深交所要求吳國政結合公司目前發展階段的具體需求、董事會成員的專業構成具體情況、前期公司董事會執行情況等，說明罷免相關董事的具體理由，以及罷免安排是否有利於公司治理的有效性和穩定性。

值得一提的是，吳國政與王薇立場對立。吳國政表示，其原計劃罷免未對公司恪盡職守、履行誠信勤勉義務的監事王薇，鑑於王薇已提出辭職，就不再提請罷免王薇的議案，但仍將視情況追究王薇相關法律責任。

投融資專家許小恆表示，上市公司董監高團隊的穩定性尤為重要，這關係到公司是否能作出符合公司及投資者利益的決策，也與公司未來的發展息息相關。

此外，金力泰還面臨著業績壓力。財務資料顯示，2021年，金力泰歸屬淨利潤預虧0。95億-1。2億元，上年同期盈利9128。57萬元，同比由盈轉虧。金力泰表示，2021年，受全球化工原料價格持續上漲的影響，公司原材料採購金額較上年大幅增加，營業成本高企，是造成2021年度業績虧損的最主要原因。

北京商報記者 董亮 丁寧