進入五月，就快到了畢業季來傷心季節，很多應屆畢業生，在面對分別之際，又要承受著各種壓力，是留機會多多的大城市，還是迴歸安穩的、有親朋好友的老家？是自己做主感受打工的經歷，還是聽從家裡的安排？

年輕就是一個揮霍青春的歲月，一切都隨心而動，因為我想，所以就要去體驗，去奮鬥。每個人都經歷過這個激情燃燒的歲月，不計後果的行動，不考慮代價的衝動，都只為自己那心靈深處的想法。

小雅，一個外表靚麗，校花級的美女，在面對多姿多彩的大都市生活的誘惑下，也毫不猶豫地加入到了求職應聘的人流中。

因為小雅學的的營銷管理，所以她想要證實、挑戰一下自己。用她自己的話來說，就是不吃苦中苦，難為人上人。

小雅知道，成為一名銷售員很容易，但要成為一名銷售員中的翹楚，那可是要用業績說話的。當小雅做好心理準備好，她就向自己喜歡的公司發出了面試申請書。

很快，小雅就憑藉自己自身條件的優勢收到了面試通知書。在面試前，小雅就瞭解了一些職場面試禮儀，並針對性的做好調整，突出自己與眾不同的優勢。

機會總是留給有準備的人的。小雅一路表現突出，很得面試官的喜愛。可是，就在小雅認為自己對於這個崗位手到擒拿之時。

主面試官提出了這樣一個奇葩的問題：一個口加個二，是什麼字？，小雅看著面試的人員一個個垂頭喪氣的離開，自己不自覺得也產生了壓力。

當面試工作人員把小雅她們這組三人帶入面試現場時，第一位面試者回答“目”，第二位面試者回答“旦”，但面試官都沒什麼特別的反應。

這讓小雅不由自主地對題目進行了仔細思考，這才恍然大悟。於是，小雅自信地回答“呈”。當面試官聽到小雅的回答時，瞬間面露喜色。小雅被錄用。

對於面試，一般都求職者所應聘的崗位 有很密切的關係，所以在回答問題時，一定不能忽視崗位所要求具備的能力。

對於小雅來說，因為他應聘的是銷售員，所以只需要做到以下3個方面，突出自己的優勢就OK了。

一、提升社交力，增強信心

面試就是一個短暫的社會，面試官與應聘者都是第一次見面，對對方都是未知的，人一般在面對未知的事物或人時，都會不由地從內心產生恐懼，如果你的求勝心越強，恐懼就會越高。

二、用良好的表達能力促進交流

對於面試來說，交流就是主要渠道，但交流的方面不僅僅是限於語言，對於面試，要想贏得面試官的好感，就必須明白對方的需求，從第三種選擇角度，達成共贏的成果。

三、別出心裁的創新精神

因為銷售是一個公司的獲得利益，決定生存的關鍵一切，所以要想取得一個好的銷售成績，就必須有吸人眼球的創新精神。

如果只是墨守成規，照葫蘆畫瓢，仿而效之的做法，肯定是無法在競爭激烈的市場上生存的。對於面試也一樣，想要面試官需求你，就必須別出心裁的採用新方法，走出新路子。