我和小蘭是透過兼職群認識的。那時候，我所在的教育培訓公司需要宣傳和推廣，恰好公司人手不夠，只能找一些有時間的人出去宣傳。

小蘭在一所二本院校學習，成績平平，她也不喜歡自己的專業。可她很聰明，總是很刻意地去積累人脈。生活費本不多的她，會願意在大家工作都很累的時候，給大家送水送奶茶。有時候甚至是免費過來幫忙。

她在大三找公司實習的時候，因為不想從事本專業對口的工作，就自己去找實習單位。投了無數張簡歷，不是石沉大海，就是自己不滿意。

她在群裡隨口抱怨了一句找工作不順心，好幾個同事就紛紛跟她細聊，給她介紹工作。沒過多久，就有同事給她介紹工作。小蘭很有靈性，在那家公司做了三四年就攛掇同事出去一起創業，搗鼓了七八年，公司每年的營業額達到了千萬。

幾乎所有職場人都知道人脈重要，而且也主動學習過不少如何建立人脈的課程，更有職場人直接付諸實踐，每晚放著老婆孩子不陪，也要出去聚餐社交，以求建立人脈，但結果卻很不如人意，不但因為喝酒喝壞了身體，更缺失了對家庭的陪伴，真是得不償失。

想要快速積累人脈，我們應該怎麼做呢？

1、把握住飯局

據權威機構研究，世界上所有的談判80？直接或間接在飯桌上完成的。在一頓飯局上認識的人成為朋友的情況並不少見。

朋友小范的人脈非常廣。我發現，每一次飯局，他不像是去吃飯的，而像是去伺候大家的：吃飯之前，他會主動為大家清洗碗筷，會很細心地調整空調，儘量不空調口對著大家吹，避免著涼。吃飯期間，他很懂得活躍氣氛，緩解尷尬。與此同時，他的博學讓全場人都感到敬佩。

積累人脈，把握住飯局很重要。在飯局上給人留下深刻的印象，總有一天可以幫到自己。

2、讓自己有價值

想要積累一定的人脈，就要深入研究自己的行業，在自己的工作崗位上做出一定的成績，當我們在公司無人可以替代自己的時候，自然會有人主動來找我們，而不是需要自己不停地去刷存在感。

與此同時，在某些特殊時期，向合適的人尋求幫助也是一件很重要的事情。如果能夠有伯樂在關鍵時刻指點我們一下，哪怕只是一句話， 都可能會讓我們進入新的轉折點。

想要積累人脈，以上2點可以幫助你~