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又見券業公開選聘高管!這家券商要招3名副總,分管三大業務!實施市場化薪酬機制

上市後的財達證券,開始謀求進一步的發展。

近日,位於河北石家莊的財達證券面向社會公開選聘3名副總經理。這3人將分別分管資產管理業務、投行業務以及證券經紀業務。待遇將參考同類券商市場化選聘高管薪酬水平,實行契約化管理,實施市場化薪酬機制。

財達證券稱,此舉有利於逐步推動該公司職業經理人改革覆蓋現有經營層,積極打造具有戰略眼光和國際視野、市場開拓精神和管理創新能力的職業經理人隊伍,實現“做一流券商、建金融高地、鑄百年財達”的發展願景。據瞭解,財達證券此前公開選聘的主管投資業務的職業經理人在不少方面已經幹出成效。

券商中國記者注意到,近兩年越來越多的證券公司開始公開招聘高管,此舉或成為券業的一種風尚。此前,包括渤海證券、國信證券、招商證券、安信證券等在內的券商都公開招聘過高管。

財達公開招聘3名副總經理

財達證券日前公開掛出招聘公告,招聘公司層面副總經理3名,包括分管資產管理業務1名,分管投資銀行業務1名,分管經紀業務1名。

具體而言,

分管資產管理業務副總經理要求

具有證券行業10年以上工作經歷,擔任證券公司分管資產管理、投資業務的經營層副總經理及以上管理職務滿2年,或擔任資產管理業務相關一級部門中層正職(或相當職務)滿3年。或具有金融行業10年以上工作經歷,擔任其他金融機構資產管理部門中層正職(或相當職務)及以上管理職務滿3年。

分管投資銀行業務副總經理要求

具有證券行業10年以上工作經歷,擔任證券公司分管投行業務的經營層副總經理及以上管理職務滿2年,或擔任投資銀行類業務相關一級部門中層正職(或相當職務)滿3年。或具有金融行業10年以上工作經歷,熟悉投資銀行業務和行業情況,擔任其他金融機構中層正職(或相當職務)及以上管理職務滿3年。或金融監管機構從業滿10年且擔任中層正職(或相當職務)及以上管理職務滿3年。

分管經紀業務副總經理要求

具有證券行業10年以上工作經歷,擔任證券公司分管經紀業務的經營層副總經理及以上管理職務滿2年,或擔任經紀業務相關一級部門中層正職(或相當職務)及分公司負責人滿3年,或在經紀業務、機構業務、財富管理轉型等領域得到行業普遍認可,且過往業績突出的專業管理人員(要有突出的成功案例)。或具有金融行業10年以上工作經歷,有經紀業務相關工作經驗,擔任其他金融機構中層正職(或相當職務)及以上管理職務滿3年。

對於最受市場關注的薪酬待遇,財達證券表示將參考同類證券公司市場化選聘高管薪酬水平,實行契約化管理,實施市場化薪酬機制。

財達證券表示,前期透過市場化選聘方式引進的主管投資業務的職業經理人,在重塑盈利模式、推動創新業務、主動管控風險、最佳化人才團隊建設、實現良好經營業績等諸多方面取得了積極效果。

集中精力打造特色投資銀行業務團隊

財達證券已於2021年5月7日在上交所上市。

財達證券第一大股東為唐山鋼鐵集團,持股比例32。44%;河北省國有資產控股運營有限公司為第二大股東,持股13。61%;河北港口集團持股10。48%,為第三大股東。

2020年末,財達證券資產總額375。39億元(母公司資料,下同)、淨資產89。04億元,淨資本90。43億元。根據中證協統計快報(未經審計財務資料,下同),該公司總資產、淨資產和淨資本分別位居行業 52 位、61 位和 56 位,A 股資金賬戶數位居行業第 35 位,託管客戶交易結算資金餘額位居行業第 37 位。

今年前三季度,財達證券實現營收19.63億元,同比增24.41%;實現淨利5.46億元,同比增52.07%。

證券經紀業務方面,

財達證券緊跟行業發展趨勢,以科技賦能和提升團隊建設為抓手,進一步完善智慧助理服務功能,加強 CRM 平臺升級,持續深化分支機構改革,全面強化投顧、營銷兩個團隊建設,適時推動主題投教服務活動,大力拓展渠道引流,全面加強分支機構與各業務條線的協同聯動,業務整體發展態勢良好。截至2021年6月30日,該公司共設立分公司18家,證券營業部113家,1-6月累計新開客戶94488 戶,實現 A 股股票+基金交易金額為7412億元,與上年同期基本持平。

投行業務方面,

財達證券集中精力打造特色投資銀行業務團隊,不斷鞏固債券條線業務優勢,深挖股線業務潛力,努力融入河北省經濟社會發展大局,堅持深耕河北、服務全國。

資管業務方面,

財達證券資產管理業務不斷加強人員配置,最佳化管控模式,以“固收+”為核心,不斷提高產品創設能力,最佳化產品結構、豐富產品體系,紮實推進渠道銷售,積極開拓外部市場,持續做大資管業務規模,繼續保持了良好的發展勢頭,取得明顯成效。截至今年上半年,該公司資產管理業務存續產品 61 只,總規模114。37億元。

不少券商都公開招聘高管

公開招聘公司高管的做法,其實早已不是財達證券首創,很多券商正在或已經如此操作。

今年11月24日,

招商證券

公開表示,

為全面提升公司綜合競爭力,持續推進資產管理業務高質量發展,該公司公開招聘1名公司副總裁,分管資產管理業務。

今年1月20日,

渤海證券

釋出公告稱,該公司面向社會公開選聘職業經理人,選聘職位為副總裁3名,包括分管自營投資、另類投資業務1名;分管財富管理業務1名;分管私募股權投資業務1名。

為加快國企發展改革,建立現代企業制度,2020年7月2日深圳發出全球“攬才令”,7家國企採用市場化選聘方式,一次性面向全球選聘11名高管。其中

國信證券

計劃招聘1名分管自營或資管的副總經理。

責編:桂衍民