可能你會看到這樣一種老闆，給你講：

你知道嗎？我的一個員工，當年混的什麼也不是，要啥沒啥，生活很貧困。還是我把他從陰溝裡帶出來，一步步教他怎麼做事，怎麼為人。

可是到今天，他混得人模狗樣的，翅膀也硬了，反而跟我對著幹。這樣的人，真的沒有哪怕一點對當年事情的感恩戴德。

可是你要是問那個員工，他會講：

你知道嗎？當年沒有人跟他混，是我跟著他。當年辛辛苦苦，什麼大事小事，髒活累活，都去我做的。這才把他輔佐成今天，有了真正當老闆的樣子。

可是你看，現在這老闆什麼都有了。我自己呢？什麼也沒有分到。他一年掙幾個億，我一年連五十萬都分不到。這樣的老闆不值得跟隨下去，所以我乾脆自己幹。即使是對著幹，我也要把他比下去。

上面講述的，就是一種現象，大恩如大仇。你對人的恩情很大，得到的結果可能就會像仇人一樣，甚至可能是雙向的。

那應該做呢？

其實應該是，不要隨便幫助和施恩。如果你想要幫一個人，就別要求回報。如果你想要回報，就不要輕易幫助別人。

為什麼別人老是欺負你，傷害你，而你明明幫助他很多，可是他反過來咬你一口。其實，這種事情是最讓人傷心的。

所以，除非做慈善，你儘量不要施恩給別人。即使幫助，也千萬不要以想要回報作為目的，否則你會傷心，甚至受到巨大傷害。

對這種事情，女性往往看得比較通透。

歷史上有個這樣的典故：

軍事家吳起，在統率魏軍攻打中山國時，有一個士兵，身上長了毒瘡，痛苦不堪。吳起巡營時發現後，毫不猶豫地跪下身子，把這位士兵身上毒瘡中的膿血，一口一口地吸吮出來，解除了這位士兵身上的痛苦。

可是，當士兵的母親，聽說了這件事之後，大哭起來。別人就說：“你兒子僅僅是個普通士兵，卻得到將軍為你兒子吮血，這應該是很光榮的事，你為什麼還要哭呢？”

這個士兵的母親說：“不是你們想的這樣呀，前些年，吳將軍為他的父親吮吸瘡口，結果他的父親，一直到戰死也絕不回頭的。現在，吳將軍又為他的兒子吮血，我真的不知道，我的兒子，將會死在哪裡了，我是因為這個事情，才哭的。”

這個典故，歷來被稱為上級要體恤下屬的典範。可是從士兵的角度看，這是要以死相報的恩情。所以他的母親，聽到兒子的事情之後，才會大哭，因為可能真的，要永遠失去這個兒子了。

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