最近知乎有個熱點話題：
27歲男，職場內耗後心力交瘁，裸辭在家，不想工作也不想找工作，心裡很平和一點不慌，是不是廢了？
不知道從什麼時候開始，清晨醒來，叫醒我們的不再是夢想，而是刺耳的鈴聲。
穿梭在人來人往的城市，無數遍問過自己，這是我喜歡的工作，想要的生活嗎？
很多人的答案是否定的。
但為了生存，第二天依舊扛起揹包去上班，過著日復一日的生活，加不完的班，做不完的事，不知道什麼時候就丟了自己、忘記了最初的夢想。
回想起曾經剛入職場的我們，意氣風發，自信滿滿，發誓要闖一片天地。
如今卻被生活漸漸磨去了奮鬥的意志，整天都很“佛系”，變得無慾無求。
“得過且過、隨便應付” 變為職場常態。
為什麼越來越多年輕人不想工作了？
為什麼越來越多年輕人不想工作了？
我們滿懷期待的來到理想的城市，走上工作崗位，希望有一天能在這座城市站穩腳跟。
最後發現理想很美好，現實太骨感。別說站穩腳跟，連基本的生存都是個問題。
曾看到這樣一個心酸的故事：
有一位男士在深圳打拼10年，從來不敢參加聚會，不買任何奢侈品。
為什麼這樣？他給我們算了一筆賬：
簡單工作餐2000~3000；
關內租房2000~3500；
交通無車500~1000元，有車（保險、養車、油費、停車）費約2000；
其他開支，如生活用品，衣物500~1000；
個人平均月消費5000~10000之間。
如果再養個老婆無工作翻1。5倍，7500~15000；
如果再加個娃翻兩倍，10000~20000；
如果再有房貸、車貸更是難以想象。
面對巨大的競爭與壓力，光是存活下來就費了九牛二虎之力，哪裡還敢奢求更多。
有人說深圳平均月薪1萬以上，其實月入5~6千才是常態。
據統計，2020年深圳工資中位數為5199元。
為什麼要用中位數？因為貧富差距太大，按平均數的話很容易被收入高的群體影響，如果你的收入與馬雲收入一平均，那你也能夠贏過99%的人。
中位數是統計學中的概念，是指按順序排列的一組資料中位於中間的那個。
1、理想很美好，現實太骨感
而
基層員工
才是社會的真實底色，
中位數
最能體現一個
基層員工的收入
理想總是被現實打敗，心裡的那份目標，似乎遙不可及，甚至感覺永無實現之日。
。
2、
前幾天朋友非常鬱悶，過來找我喝酒。
他哭著說：“在公司待了10年，活得卻像一個透明人，每天進行著重複的工作，沒有成就感，做啥都沒動力，一眼望到頭的生活，卻無力改變”。
我問他這麼多年沒想過換份工作嘛？
他回答道：“想換，但這份工作至少穩定，換工作也不知道做啥，於是迷迷糊糊過了這麼多年”。
隨著年齡的增長，我們只敢活在自己熟悉的世界裡，不敢去冒險，不敢去打破常規，從而導致生活圈子越過越窄。
卻又常常困惑：為什麼生活如此無聊、枯燥、乏味？為什麼找不到工作的意義，看不到未來？
只是為了賺錢餬口的工作，每天都是煎熬，自然很難有動力，也就沒有成就感。
工作中沒有成就感，做啥都沒動力
很多時候我們的
3、不是自己喜愛的工作，找不到方向
。
造成這樣的原因，大多數是我們所從事的工作不是我們所喜歡的，同時我們並不知道自己真正想要什麼，於是繼續忍受著生活和工作。
我們常看到網友在知乎上求助：
我好絕望，白活了30年，畢業7年，一事無成，找不到喜歡的工作，這個世上還有什麼值得留戀的地方嗎？我該怎麼辦？
29歲未婚女在事業單位上班，做的不是自己喜歡的工作，想辭職又找不到方向，前怕狼後怕虎，好迷茫。
男27歲，985畢業5年，在深圳找不到努力的方向，一事無成怎麼辦？
很多時候我們看不清努力的方向，甚至付出的努力得不到的相應的回報。
漸漸地選擇了逃避，變得麻木，對自己的工作、生活提不起興趣，也沒有了明確的目標。
最後開始躺平，失去奮鬥的慾望，心裡也不慌，好像還挺享受這種自由。
因為害怕再次失敗，所以不敢爬起來。
工作是在消耗我們，而不是在滋養我們
有很多人一開始初入職場與我們一樣懵懂，但深入職場後，他們活得非常通透，同時也找到了自己所愛的，獲取了真正自由。
他們往往知道自己想要的是什麼，知道自己如何做才能達成目標。
哪怕環境不允許，周遭有變化，他們依然擁有調節的能力。
他們會給自己制定科學的職業規劃，找尋契合自己的工作機會，讓自己充滿希望感。
大部分成功的人，都做到了這三點：
迷茫的年輕人，如何破局？
1
前兩年，唐山市政府取消路橋收費站導致大量收費員下崗，一群收費員大姐抱頭痛哭，甚至求助媒體說自己所有的青春都交給收費站了，除了收費她啥也不會，希望媒體幫助自己解決下崗的問題。
可惜時代在發展，一些沒有技術含量，重複性的工作就是會被淘汰，不未雨綢繆地跳出舒適圈去尋找出路，等待自己的很可能就是被時代淘汰。
雖然這話有點殘忍，但不得不承認，出於本能，我們都更容易在乎眼前的短期收益，而忽略了長期的回報。
特別在大公司，每個人都是一顆螺絲釘，重複著相同的工作，過著溫水煮青蛙般的生活， 一旦發生變化，就困在原地，無力改變。
.敢於挑戰自我，積極擁抱變化
在這個不斷變化的世界裡，我們只有時刻保持警醒，敢於擁抱變化，才能在變化來臨時站穩腳跟。
其實這個道理並不難？但為什麼很多人不願意做呢？
曾看到這樣一句話：“世界上唯一不變的就是變化，世界上唯一可能的就是不可能。”
很多人還沒開始行動，就在擔心自己會失去什麼。其實對於大部分剛畢業的年輕人來說，他們沒有什麼可以失去的，反而獲得的可能更多。
正是可以多次嘗試，不斷迭代的一個階段。
如果選擇錯了，失去的也只是一點點；但如果選擇對了，得到的可能是100倍、1000倍的收益。
相反，對於步入職場多年的人士來說，肩負各種各樣的責任，以及家庭負擔。需要承擔的風險可能更高。
這個時候我們不得不考慮現實，應當尋找一些小的“堵注”，把風險降到最低。
比如我在主業不變的情況下，做一門副業寫作，每天花30分鐘至1小時來精進這方面的能力，如果有一天主業保不住了，我還能靠寫作來維持日常生活。
我們不僅要有防患於未然的意識，更要有理性的判斷，思考以及周密具體的對策。
敢於挑戰自我，積極擁抱變化，或許我們就能不被生活的“現實”所擊垮，擁有不一樣的人生。
答案就是我們總是習慣性高估風險，而低估回報。
2
.
生活的意義感不是等來的，而是你要先行動，在行動的過程中找到意義感，熱愛上它，才能擺脫乏味的生活。
直播女王薇婭的成功就是不斷突破自己，找到了自己的熱愛，並拿到結果所造就的。
前段時間，薇婭剛過36歲生日，她在微博上總結了自己一路走來的經歷。
看完不得不感嘆一句，果然厲害的人都很敬業，甚至可以用拼命來形容。
下午3點起床，4點開始工作，直到次日凌晨6點，每天工作長達14個小時。
一年365天，有330天是這樣度過的。
關鍵是我們從來沒看見她疲憊的那一面，相反她總是看起來精力旺盛。
36歲的她，腳步從未停止過。
後來我才知道薇婭的工作動力，源於她勇於突破舒適圈，不斷探索，尋找真正屬於自己的賽道，並在賽道上做出成績，賺到錢。
找到喜愛的事情，並拿到結果，才會動力滿滿
雖然提錢有點俗，但我們必須承認，用愛發電，只是單純的喜歡很難長久的堅持某件事。
可見找到自己所擅長並熱愛的事業，拿到結果賺到錢，會讓你動力滿滿。
我們可能很難一開始就知道自己擅長與熱愛的，分享一下我是怎麼做的。
問自己：有什麼事情做起來很辛苦，但卻十分開心？
多關注內心的感受，因為感受不會騙人，你做這件事情是開心、刺激還是煩躁、想逃避？
回憶一下：有沒有哪些事情你做起來比別人好，經常得到誇獎表揚？甚至別人會來向你請教、求助。
頭腦風暴一下：列出自己能想到的、感興趣的所有職業或愛好，寫到一張紙上，進行排序，選出最感興趣的行業，每天花半小時去研究一下。
如果沒有想法，那就不斷的去嘗試，儘可能多的去探索世界，接觸不同的可能性。
滴滴創始人程維剛畢業時，也曾十分迷惘，但他敢於不停地去嘗試。
他在畢業一年裡接連換了六七份工作，賣過保險、做過足療，直到他在阿里找到一份銷售工作，一干就是七年。
後來時機成熟，他決定自行創業，做滴滴打車平臺，最終大獲成功。
正是他重視方向的選擇，不畏辛苦，一定要找到自己熱愛的事業，所以才成就瞭如今的他。
一件事，只有可以帶給我們豐富的物質回報，能賺到錢才會更有動力去工作，形成良性迴圈。
3.
設定階段性的小目標，並長期堅持
深以為然，沒有方向，你就永遠到達不了彼岸，也就獲取不了快樂。
設定階段性的目標，並把目標分解成一個個小目標，這樣更容易從零跨越到一，獲得滿足感。
最後只要堅持下去，你的人生也許就能進入一個新的高度。
世界領導力大師約翰·麥斯威爾曾講過一個“五斧頭”的故事。
樵夫的屋前長了一顆很大的樹木，擋住了他的通行，樵夫想要把它砍倒。
但樹木實在太大了，需要花費大量時間，而樵夫每天也有很多活需要幹。
於是他決定每天砍“五斧頭”，剛開始每天的這五斧頭絲毫沒有讓這棵樹動搖。
甚至一年了，樹還沒倒。但樵夫知道，只要他堅持下去總有一天能砍倒這棵大樹。
目標很大沒有關係，只要我們把目標分解成一個個小目標，就像樵夫一樣每天砍五次，終有一天能達成所願。
就像麥斯威爾先生從19歲時就決心想要成為領導力的權威，為了實現大目標，他設定了屬於自己的“五斧頭”目標：每天閱讀、記筆記、分類歸檔、寫作、思考。
不論發生什麼，他都堅持每天砍這“五斧頭”，到至今已堅持了40多年。
而他的夢想也早已實現，被譽為“美國領導學權威”、 “世界領導力大師”。
有了明確的目標後，我們只要悄悄地努力，不到最後，不放棄。始終堅持下去，終有一天，我們就能獲得自己想要的生活。
最後，希望我們都能找到適合自己的路，不困於現實生活中。
最重要的是，永遠不要停下來。
聽過這樣一句話：沒有方向的船，任何風都是逆風。
